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成功等于经验加反思是谁说的

经验加反思等于成长是波斯纳提出的。经验加反思等于成长是波斯纳在1989年发表的一篇名为《经验、反思与教学》的文章中首次提出了这个公式，旨在强调教师成长的重要性。波斯纳认为，教师通过积累经验并对其进行深入反思，能够促进自己的专业成长。

波斯纳提出的教师成长公式是经验加反思等于成长。波斯纳是70年代以来最为杰出的法律经济学家之一。他将人们从互相自愿的交易中各自获得利益的简明经济理论和与经济效率有关的市场经济原理应用于法律制度和法学理论研究，为法律经济学的研究奠定了理论基础，从而对法学一般理论的发展作出了卓越的贡献。

成功等于经验加反思是波斯纳说的。反思是教师着眼于自己的教学过程来分析自己，从而作出某种行为、决策以及所产生的结果的过程，是一种通过提高参与者的自我观察水平来促进能力发展的手段。对此，波斯纳提出了一个教师成长公式：经验+反思=成长。

美国心理学家波斯纳提出了教师成长的公式：教师成长 = 经验 + 反思。他认为，如果教师仅仅满足于获得教师经验而不对经验进行深入反思，那么他的经验将大受限制。叶澜教授也指出：一个教师写一辈子教案不可能成为名师，如果一个教师写三年教学反思就有可能成为名师。

美国著名心理学家波斯纳提出了教师成长的公式成长等于经验加反思对。美国学者波斯纳认为：“没有内反思的经验是狭隘的经验，至多只能成为肤浅的知识。如果教师仅满足于获得的经验而不对经验进行深入的思考，那么他的教学水平的发展将大受限制，甚至有所滑坡。

中国经济十年再回首内容简介

1、《日本变政考》以编年的形式，对明治维新的内容、经过和经验作了详细的介绍、评说和总结，并结合中国情况向光绪帝提出变法的具体建议。

2、中国足球体制不改，永远无救 足球强国不是一朝一夕的事情，完善的青少年梯队建设是必不可少的。看看现在国内的足球事业，那个省有合格的青少年梯队。

3、这对中国企业而言，敲响了“警钟”，诚信再次成为企业发展的关键所在。

演化经济学的释义

演化经济学就是对经济系统中新奇事物的创生、传播和由此所导致的结构转变进行研究的经济科学新范式，经济学范式的转变将使新古典主流成为传统经济学，而不再是“现代经济学”的前沿。

演化经济学是现代西方经济学研究的一个富有生命力和发展前景的新领域，与新古典经济学的静态均衡分析相比，演化经济学注重对“变化”的研究，强调时间与历史在经济演化中的重要地位，强调制度变迁。

演化经济学关注的是经济现象的动态演化与适应性，强调多样性与非均衡性。与主流经济学以物理学为方法论基础不同，演化经济学以生物学为基础，重视个体差异与层级关系的复杂性。

演化经济学是研究经济演化发展过程的经济学。对称经济学揭示人类经济活动从本质到现象的展开，所以对称经济学也是一种演化经济学。人类经济活动本身就是从本质到现象的展开，作为对称经济学的演化经济学是科学的演化经济学 。

演化经济学是对经济系统中新奇事物的创生、传播和由此导致的结构转变进行研究的经济科学新范式。德国演化经济学家魏特指出，19世纪下半叶，自然科学中的“达尔文革命”和经济学中的“边际革命”几乎同时发生，这种巧合是对历史的讽刺，因为这两种革命追求的目标是对立的。

如何提高个人的管理水平

1、如何提高个人的管理水平 作为一个领导者，都希望自己的管理水平能够得到认可，管理的队伍也是有战斗力的，那么，如何做到这一点呢？以下是我为大家整理如何提高个人的管理水平相关内容，文章希望大家喜欢！沟通能力。

2、审视自身行为：对自身的行为和工作方法进行反思，找出以往的做法中的不足之处。 团队建设：建立一个高效的团队并设定统一的目标或任务是管理的核心。 授权团队员工：不仅要为员工们增加责任感和自主性，也要充分发挥他们的潜力和能力，让他们感到被信任和被尊重。

3、培训能力。掌握有效的分享与学习能力，培养优秀人才，打造一个实力坚强的工作团队，是管理者的重要任务！统驭能力。要做“领头羊”，首先应该有自己的队伍，所以管理者必须要有能力建立的自己的团队，才能建构企业。

4、怎样才能提高自己的管理组织能力？学习！作为管理者必须增强与时俱进的学习意识，把学习摆在重要地位，学习是提高管理者知识水平、理论素养的途径。我们在工作中获得的是经验，而理论学习赋予我们的是进一步实践的有力武器。只有不断地学习和更新知识，不断地提高自身素质，才能适应工作的需要。

5、管理能力的提高，关键在于加强学习。作为管理者必须增强与时俱进的学习意识，把学习摆在重要地位，学习是提高管理者知识水平、理论素养的途径。我们在工作中获得的是经验，而理论学习赋予我们的是进一步实践的有力武器。只有不断地学习和更新知识，不断地提高自身素质，才能适应工作的需要。

6、提高企业管理能力 强化内部管理有助于规范工作行为、提高管理水平，能增强掌控全局的能力。要加强对团队的工作监督，严格落实过错责任追究制度。要突出监督重点，建立健全科学有效的监督机制，加强事前、事中、事后全过程监督，及时发现并纠正错误苗头性和倾向性的东西。