中小学教师职业道德行为处理办法,教师师德师风个人总结

根据中小学教师违反职业道德行为处理办法对违反这一规定的教师的处分包...

1、教师被依法判处刑罚的，依据《事业单位工作人员处分暂行规定》给予降低岗位等级或者撤职以上处分。其中，被依法判处有期徒刑以上刑罚的，给予开除处分。教师受到剥夺政治权利或者故意犯罪受到有期徒刑以上刑事处罚的，丧失教师资格。

2、贵州省幼儿园教师违反职业道德行为处理办法实施细则如下：第一条：为落实立德树人根本任务，规范中小学教师职业行为，明确师德底线，引导广大教师成有理想信念、有道德情操、有扎实学识、有仁爱之心的教师，结合我中小学教育实际，制定本实施细则。

3、中小学教师违反职业道德行为处理办法实施细则：第一条　为规范教师职业行为，保障教师、学生的合法权益，根据《中华人民共和国教育法》、《中华人民共和国未成年人保护法》、《中华人民共和国教师法》、《教师资格条例》和《新时代中小学教师职业行为十项准则》等法律法规和制度规范，制定本办法。

4、第四条规定，教师组织、要求学生参加校内外有偿补课，或者组织、参与校外培训机构对学生有偿补课的，视情节轻重分别给予相应处分。法律依据 《中小学教师违反职业道德行为处理办法》第三条 本办法所称处理包括处分和其他处理。处分包括警告、记过、降低岗位等级或撤职、开除。

5、在职教师网上有偿授课是违规的。对于违反规定，私自进行有偿补课的教师，一般会根据情节轻重，给予警告、记过、降低岗位等级和开除等处分，同时扣减绩效、没收违规所得、取消荣誉、降职降级、取消教师资格等处罚。

6、教育部以教师〔2014〕1号印发《中小学教师违反职业道德行为处理办法》。该《办法》共14条，自发布之日起施行。）第一条 为规范教师职业行为，保障教师、学生的合法权益，根据《中华人民共和国教育法》《中华人民共和国未成年人保护法》《中华人民共和国教师法》《教师资格条例》等法律法规，制定本办法。

中小学违反职业道德行为处理办法

1、中小学教师违反职业道德行为处理办法第一条　为规范教师职业行为，保障教师、学生的合法权益，根据《中华人民共和国教育法》《中华人民共和国未成年人保护法》《中华人民共和国教师法》《教师资格条例》等法律法规，制定本办法。

2、哈尔滨市中小学教师违反职业道德行为准则处理办法，相关内容如下：处理对象：适用于哈尔滨市所辖幼儿园、普通中小学校、中等职业学校、特殊教育机构、少年宫以及其他教研培训机构（以下统称学校）的教师，包括民办学校教师。

3、根据中小学教师违反职业道德行为处理办法对违反这一规定的教师的处分可能会采取以下处分措施：批评教育：针对较轻微的违规行为，教育主管部门或学校会进行批评教育，提醒教师遵守职业道德规范。诫勉谈话：对于一般性的违规行为，教育主管部门或学校可能会进行诫勉谈话，警示教师并要求其改正错误行为。

中小学教师违反职业道德行为处理办法的办法

对于违反职业道德行为的教师，可给予批评教育、诫勉谈话、责令检查、通报批评等处理，并可取消相关资格，如评奖评优、职务晋升等，具体处理由教师所在学校或主管部门根据情节轻重决定。 教师在受处分期间，如符合《教师资格条例》规定，其教师资格可被教育行政部门依法撤销。

教师违反职业道德行为处理办法如下：（1）警告和记过处分，公办幼儿园教师由所在幼儿园提出建议，幼儿园主管部门决定。（2）降低岗位等级或撤职处分，公办幼儿园由教师所在幼儿园提出建议，幼儿园主管部门决定并报同级人事部门备案。

中小学教师违反职业道德行为的处分包括警告、记过、降低专业技术职务等级、撤销专业技术职务或者行政职务、开除或者解除聘用合同。其中，警告期限为6个月，记过期限为12个月，降低专业技术职务等级、撤销专业技术职务或者行政职务期限为24个月。

第三条：本办法所称处理包括处分和其他处理。处分包括警告、记过、降低岗位等级或撤职、开除。警告期限为6个月，记过期限为12个月，降低岗位等级或撤职期限为24个月。是中共党员的，同时给予党纪处分。

中小学教师违反职业道德行为处理办法

对于公办学校的教师，若违反职业道德行为，学校需提出处理建议，由主管教育部门作出警告或记过处分决定。 对于民办学校的教师，若违反职业道德行为，学校需提出处理建议，由主管教育部门决定并报同级人事部门备案，可实施降低岗位等级或撤职处分。

中小学教师违反职业道德行为的处分包括警告、记过、降低专业技术职务等级、撤销专业技术职务或者行政职务、开除或者解除聘用合同。其中，警告期限为6个月，记过期限为12个月，降低专业技术职务等级、撤销专业技术职务或者行政职务期限为24个月。

教师违反职业道德行为处理办法如下：（1）警告和记过处分，公办幼儿园教师由所在幼儿园提出建议，幼儿园主管部门决定。（2）降低岗位等级或撤职处分，公办幼儿园由教师所在幼儿园提出建议，幼儿园主管部门决定并报同级人事部门备案。

中小学教师违反职业道德处理办法

1、中小学教师违反职业道德行为处理方法如下：《中小学教师违反职业道德行为处理办法》发布。 明确为师德划出“红线”，包括体罚学生、收受学生送礼、有偿补课等行为均被列为教师禁行行为。 对教师违反职业道德的行为视情节轻重给予警告、记过、降低专业技术职务直至开除处分，涉及违法犯罪的及时移交司法部门。

2、中小学违反职业道德的处理办法可以根据实际情况和具体的学校管理规定而有所不同，但通常会包括以下措施：纪律处分：对违反职业道德的教师进行纪律处分，例如警告、记过、记大过等，程度根据违规行为的严重性而定。

3、三）通过课堂、论坛、讲座、信息网络，及其他渠道发表、转发错误观点，或编造散布虚假信息、不良信息。（四）违反教学纪律，敷衍教学，或擅自从事影响教育教学本职工作的兼职兼薪行为。

4、中小学教师作为教育工作者，其职业道德行为对于学生的成长和发展至关重要。因此，如果中小学教师违反职业道德行为，不仅会对学生造成负面影响，也会对教育行业形成不良影响。所以，对于中小学教师违反职业道德行为的处理办法，需要严格规范。

5、【答案】：B 本题考查法律法规。《中小学教师违反职业道德行为处理办法》第三条规定：本办法所称处分包括警告、记过、降低专业技术职务等级、撤销专业技术职务或者行政职务、开除或者解除聘用合同。